【仕事】残業代未払い

 しばらく、ブログ更新してませんでしたが

久々に議事録を

コロナウイルス感染対策で在宅勤務が増え

そのなかで短納期の仕事のため

徹夜２度、他時間外含め

約１か月で８０時間残業しました

６月下旬から７月中旬くらいのことです

当初残業手当はでるとのことで

一部分散して支給されましたが

まだ２０時間ほど未請求がある時点で

在宅勤務での残業代は出ない

理由は在宅勤務は管理できないから

とのことでした

当初上司に相談の上、分散して請求する方法を

相談の上、了解得たうえで請求してきたのに

ここにきて、っていうかんじです

管理できないって　会社側の管理能力の問題ですよね！？

残業して成果、利益に寄与したのに

なぜただ働き？

これってコンプライアンス、労働基準法に違反では

と考えてます。

労働監督署か弁護士に相談しようと思ってます

記録はやりとりのメール、成果物データの作成日時くらいしかありませんが

おちついたら相談にいこうとおもいます

総務って何様って感じです